Kurzarbeit bei Freudenberg Dichtungs- und Schwingungstechnik vereinbart
Auf einer Informationsveranstaltung wurden die Mitarbeiter des Teilkonzerns Freudenberg Dichtungs- und Schwingungstechnik über die Einführung von Kurzarbeit am Standort Weinheim informiert. Ab sofort für zunächst sechs Monate werden die rund 1.500 Mitarbeiter in der Regel einen Tag pro Woche weniger arbeiten. Betroffen sind sämtliche Bereiche einschließlich der Verwaltung. In einzelnen Abteilungen wird die Wochenarbeitszeit um zwei Arbeitstage reduziert. Eine vergleichbare Regelung gibt es auch für 150 der rund 450 Mitarbeiter des Teilkonzerns am Standort Reichelsheim. Weitere Bereiche in Reichelsheim werden dann im Februar in Kurzarbeit gehen.
Die finanziellen Auswirkungen der Kurzarbeit werden für die betroffenen Mitarbeiter deutlich abgefedert. Die Lücke zwischen dem ursprünglichen und dem reduzierten Nettoarbeitsentgelt wird zu mindestens 80 Prozent geschlossen. Damit stockt Freudenberg Dichtungs- und Schwingungstechnik die von der Bundesagentur für Arbeit im Falle von Kurzarbeit garantierte Ausgleichszahlung von 60 beziehungsweise 67 Prozent der Nettoarbeitsentgeltdifferenz weiter auf.
Mit der Einführung der Kurzarbeit reagiert das Unternehmen auf den massiven Nachfragerückgang, der nach der Automobilindustrie inzwischen auch eine Reihe von weiteren Industriezweigen getroffen hat. Auch viele Freudenberg-Kunden haben bereits Kurzarbeit vereinbart und damit auf die aktuelle Konjunkturkrise reagiert.
Auch bei Vibracoustic wurde Kurzarbeit für Weinheim von der Arbeitsagentur bereits genehmigt. Allerdings werden derzeit zunächst noch die Voraussetzungen geschaffen, damit die Kurzarbeitsregelung vollständig in Kraft treten kann, in dem Urlaubstage sowie Überstunden abgebaut werden. Die Arbeitszeit ist bereits seit Anfang Januar je nach Auftragslage reduziert.
Freudenberg Vliesstoffe prüft noch verschiedene Maßnahmen zur Anpassung an die wirtschaftliche Lage.
Quelle: Pressemeldung Freudenberg & Co. Kommanditgesellschaft
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